Descubre las Tendencias que Redefinirán los Recursos Humanos en 2024!

Hoy en @esbconsultores os presentamos un interesante artículo del medio @rrhhdigital.oficial que podéis leer al completo en este enlace:

Cinco tendencias que marcarán el sector de los Recursos Humanos en 2024

Este año, el mundo de los RR. HH. se enfrenta a cambios emocionantes que no puedes perderte.

1️⃣ Retención Personalizada de Talento:

La competencia por el mejor talento exige un enfoque personalizado. Desde jornadas flexibles hasta trabajo híbrido, las empresas deben adaptarse para atraer y retener.

2️⃣ Estrategia de Evaluación Basada en la Intención:

En 2024, la retribución no solo es salarial. Prioridades, cultura y beneficios se entrelazan en una estrategia que considera la localización y cambios en el entorno laboral.

3️⃣ Regreso a lo Básico y Gestión del Cambio:

Enfrentar el cambio no es solo gestionarlo, es comprenderlo. Las empresas necesitan claridad en sus objetivos y alineación con la empresa.

4️⃣ Aprendizaje Liderado por Empleados:

¡El aprendizaje es protagonista! Desde mentorías hasta crowdsourcing (colaboración masiva para solucionar problemas), la comunicación efectiva impulsa la conexión y el intercambio de conocimientos.

5️⃣ Panorama del Talento en Evolución Constante:

La automatización redefine roles. Las oportunidades de aprendizaje surgen internamente, y la diversidad e inclusión son fundamentales para un futuro sostenible.

💼✨En ESB, nos mantenemos a la vanguardia para ofrecerte las mejores prácticas en gestión de talento. ¿Listos para abrazar el futuro de los RR. HH.? Contáctanos hoy!

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